好帮手人力资源管理系统

一、系统总体目标

1、建立以大型数据库技术为基础的人力资源管理基础平台，实现数据“分散维护，集中共享”。

2、提高企业人力资源管理的工作效率，实现及时的监管，重要信息自动提醒，向管理要效益。

3、利用信息化管理工具来集成职工的各种信息，做到数据规范、及时，为领导决策、内部人才甄选、统计查询提供、快速的信息支持。

4、为企业的规模化发展降低人力资源管理成本，提高管理质量，减少用工风险。

二、功能概括：组织基础设置（部门、员工类别、用工形式、岗位编制等）、员工信息管理、离职员工管理；转正处理、转岗处理、调薪处理、离职处理；员工关注登记、人员结构统计表、入职离职转正统计表、工卡打印、档案表打印。社保参保、工伤记录、奖惩记录、考评记录、培训记录管理；体检记录、健康证、劳保用品、文器具领用管理；身份证、学历学位证、职称证、执业资格证、上岗证管理；工作经历、社会关系、出国审批记录管理。转正、待离职、劳动合同到期、生日等提醒。提供查询精灵查询、查询树查询、高级查询、表格查找、筛选、排序、动态界面视图定义、EXCEL导出、导入、用EXCEL进行查找替换某字段数据等功能。统计表支持渗透查询数据来源功能。

三、特点概括：低调（界面）的奢华（功能）