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  金蝶软件是有OA的,oa是组织行为管理软件,也是企业信息化的基础软件,使用oa可以提升单位内部协同协作的效率、降低经营管理成本,oa在功能上涵盖了沟通、审批、协作、文档信息、人事、行政、 财务、考勤、客户、销售、采购、公文收发、业务集成等内容。

  金蝶oa通过融合不同的信息化资源,打通信息“孤岛”,精细化流程管理,改善管理模式,实现资源的优化配置和高效运转,全面提升企业竞争力。


  金蝶oa有哪些核心功能:

  人力与行政事务管理:金蝶oa涵盖人事、薪酬、培训、绩效、考核等管理,为企业战略的决策提供强有力支持。 轻松处理日常事务,让管理人员从日常繁杂的行政事务中解脱出来 。考勤管理涵盖请假管理、加班申请、出差申请、外出登记、外勤管理、考勤统计、排班管理等。支持考勤机对接与移动考勤签到,灵活的排班管理,实时形成各类考勤统计表。

  行政办公:行政办公功能丰富,提供了会议管理、办公用品管理、固定资产管理、车辆申请与安排、公告通知、新闻等应用,满足用户的行政办公管理需求,为用户降低运营管理成本。

  移动办公:移动协同管理覆盖企业日常业务开展的方方面面,围绕客户管理、HR管理、项目管理、运营管理等应用的全场景。

  手机移动OA:企业内部是一个协同与协作的群体,并不限于日常基本的信息传达,基于手机移动oa的办公平台在信息传输的及时性和准确性上,在事务处理的高效性和便捷性上,发挥着极其重要的作用。PC时代oa协同办公是企业信息化的基础应用,而手机移动办公的应用普及,进一步提升了oa办公的信息化效果,是企业内部构建高效协作的办公环境不可缺少的组成部分。


  金蝶oa系统的实施的预算控制:

  在金蝶oa系统的实施过程中,不控制好需求很容易导致oa系统预算的超出,中小企业必须有总体的管控能力,需要什么、各部门需要什么,需要多沟通,对业务需求的深入准确分析,才能判断哪些需求是核心需求,哪些需求次要需求,哪些需求是可有可无的,在不影响应用效果的情况下,进行合理的控制并保障oa系统的预算。